Critères environnementaux, sociaux et de gouvernance : tirer parti du reporting de durabilité pour favoriser le changement

La responsabilité sociétale des entreprises (RSE) prend de l’ampleur dans le monde de l’entreprise. La prise en compte des critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG), ou l’entrée en vigueur au 1er janvier 2024 de la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) en sont de parfaites illustrations. Pour les organisations, suivre les critères ESG peut être vu comme une opportunité d’attirer des investisseurs et de faciliter le recrutement. Il est ainsi primordial de mettre en place un cadre efficace pour la mise en place et le suivi de ces critères.

Bien que les publics cibles aient besoin de recevoir les informations extra financières sous différents formats, les données sous-jacentes doivent être précises et fiables. Le moment est donc venu de mettre en œuvre une plateforme, qui aide à la création de rapports de durabilité précis et cohérents.

Dans ce livre blanc, nous analyserons :

• L’historique et les raisons du reporting ESG
• Les obstacles auxquels se heurtent les organisations
• L’importance d’utiliser des outils de reporting ESG dédiés
• La collecte des données : qui impliquer ?
• Comment la solution Certent Disclosure Management peut vous aider